052-9126640
09-9513346
פקס 153-9-9513346
Dr.Actuar@gmail.com
רחוב סוקולוב 46, משרד 705 (קומה 7), הוד השרון. מיקוד 4528475
www.dr-actuar.com

השאר/י לנו הודעה052-9126640ונציגנו יחזרו אליך בהקדם

PhD., PhDr., MBA, BSc

BA, IACP

ד"ר רון קדם ד"ר רון קדם ושות' – רואי חשבון ואקטוארים: הערכות שווי של חברות ועסקים, חקירות כלכליות ואיזון זכויות למתגרשים.

מומחה אקטואריה לבית משפט להערכת זכויות סוציאליות וחישובים אקטואריים לאיזון נכסים של זוגות בתהליכי גירושין, חישובים באקטואריה בפירוק שותפויות, בחינה כדאית יציאה לפנסיה.

ד"ר רון קדם הוא מרצה לסטודנטים באופן עצמאי למחקרים דוקטורט ומאסטר אקטואריה, יועץ מחקר למשרדי ממשלה ולמכוני מחקר סא"ל במיל.

BA., IACP

רו"ח גלי בלאיש היא בוגרת B.A. (תואר ראשון) במגמת חשבונאות וכלכלה, "האוניברסיטה הפתוחה", משנת 2012.
מחזיקה ברישיון ראיית חשבון מטעם משרד המשפטים ומועצת רואי החשבון, משנת 2012.
בוגרת קורס "גירושין בשיתוף פעולה בצוות רב תחומי", העומד בקריטריונים של הארגון הבינלאומי לגירושין בשיתוף פעולה (IACP) , שנערך בלשכת רואי החשבון בישראל.
בוגרת קורס "סוגיות מתקדמות בהערכות שווי עם דגשים מיוחדים באיזון משאבים", שנערך בלשכת רואי החשבון בישראל.

מהו החישוב של נכסים רעיוניים במהלך הגירושין?

חלוקת רכוש בעידן המודרני הלכה למעשה

ד"ר רון קדם - תפקידו של אקטואר בהליכי חלוקת רכוש בעת גירושין

ד"ר רון קדם - "להתגרש בשלום"- תהליך גירושים בשיתוף פעולה

שרותים עיקריים

מומחה אקטואריה לגירושין

הערכות שווי של חברות, חקירות כלכליות, חישוב נכסי קריירה ומוניטין, חישובים אקטואריים ואיזון נכסים לזוגות בתהליכי גירושין - למגשרים, עורכי-דין ולבתי-משפט

אקטואריה סטודנטים

מנטור ומנחה מתודולוגית וסטטיסטית בעבודות מאסטר, דוקטוראט בכלכלה, עבודה סוציאלית ופסיכולוגיה.

אקדמיה

ייעוץ מחקר לחוקרים באקדמיה, המבקשים לפרסם מאמרים, בפיתרון סוגיות סטטיסטיות מורכבות, הדורשות מודלים סטטיסטיים ואלגוריתמים מתקדמים.- ייעוץ מחקר לחוקרים באקדמיה, המבקשים לפרסם מאמרים, בפיתרון סוגיות סטטיסטיות מורכבות, הדורשות מודלים סטטיסטיים ואלגוריתמים מתקדמים.

מכוני מחקר

ייעוץ מחקר ופיתוח מתודולוגיות ומערכות ליישום במחקרי-שוק ומדיה.

גופים מוסדיים

ייעוץ מחקר למשרדי ממשלה, במסגרת מכרזים (משרד הרווחה, משרד התחבורה, משרד הבריאות).

חדשות ומידע

חוק לחלוקת חיסכון פנסיוני בין בני זוג שנפרדו, התשע"ד-2014

קישור: לחץ כאן

1) נועד להחליף את היוון הקצבה בהפרדה ממשית של הכספים / הזכויות והעברתם על ידי הגורם המשלם בנפרד.

2) יש לשים לבד להבדלים בין קצבה שגובהה צוברת זכויות (% ממשכורת קובעת) לבין קופה צוברת כספים.

3) יש לשים לב כי בקצבה צוברת זכויות המס הינו לפי דיווח בעל הזכויות בטופס 101, אלא אם הורה צו בית המשפט אחרת. לקביעת הקצבה כהכנסה ראשונה חשיבות רבה לבן/בת הזוג המקבלים את שיעור העברה מבעל הזכויות.

4) בקצבה צוברת כספים – נפתחת קופה בתנאים חדשים (לרוב עם מקדמי המרה פחות טובים) לבן/בת הזוג לשעבר. יש לבדוק כדאיות.

5) יש לזכור שלצורך קצבת שארים יש לדרוש זאת בצן בית המשפט וכן, ישנה הפחתה בשיעור הקצבה ב 2.8% לבת זוג לשעבר ו 1.2% לבן זוג לשעבר, בה משתתפים 2 הצדדים באופן שווה.

6) בהגיע בעל הזכויות לאריכות ימים, הוא לא נותר ללא קצבה כבעבר אלא מקבל קצבת שארים. בהגיע בן/בת הזוג לשעבר לאריכות ימים – חוזרת הקצבה לבעל הזכויות.

7) בשל ההפחתות ופתיחת תנאים חדשים לקופה החדשה – מומלץ לבצע איזון אקטוארי כאשר בעל הזכויות המעטות נשאר עם זכויותיו ובן הזוג השני מקזז אותן מהחלק שמעביר.

חוק להסדר התדיינות בסכסוכי משפחה (אמור להיכנס לתוקף ביולי 2016)

קישור: לחץ כאן

החקיקה נותנת סיכוי להתדיינות באמצעות תהליכים מחוץ לכותלי בית המשפט כמו: גישור, גירושים בשיתוף-פעולה, משא ומתן שלעיתים מתווך על ידי עורכי-דין ובוררות.

לרוב, בכל אחד מתהליכים אלה נדרש איזון נכסים של זכויות סוציאליות, פערי השתכרות, מוניטין אישי, נכסי קריירה או הערכת שווי חברות ועסקים.

מה בין הערכת שווי עסק / חברה לצורך מכירה או בתהליך גירושים?

השיטות המקובלות להערכת שווי עסקים הן:

א. תזרים מזומנים עתידי (D.F.C) : הנפוצה ביותר להערכת שווי עסקים וחברות. מהוונים את תזרים המזומנים העתידי של העסק למספר שנים בכפוף לאופי ולענף הפעילות.

ב. גישת הנכס: מחשבים את הערך הכלכלי של נכסי העסק ליום מסוים; כמו-גם, את הערך הכלכלי של ההתחייבויות ליום החישוב. נכסי העסק בניכוי התחייבויותיו ישקפו את שווי העסק ליום החישוב. נפוצה יחסית ומקובלת לגבי עסקים עם רכוש קבוע מהותי (נדל"ן בעיקר) או עסקים שחדלו לפעול.

ג. גישת ההשוואה לשוק : בוחנים את שווי העסק לפי שווי עסקים דומים הנסחרים בבורסה. ההיגיון העומד מאחורי שיטה זו הוא כי מחיר המניה של עסק דומה בבורסה משקף את השווי הכלכלי של החברה. השיטה בעייתית, עד בלתי ישימה, מאחר ויש קושי למצוא "עסק דומה" אשר נסחר בבורסה ועוסק רק בקניה מכירה או מתן שרות זהה. כמו-כן, עצם היותו נסחר בבורסה יכול כבר להוות שינוי מהותי, בעייתי להשוואה, מול עסק פרטי.

ד. גישת המכפיל: הרווח המשוקלל של העסק מוכפל בכמות השנים שבה סביר להחזיר את ההשקעה. כמות השנים נקבעת לפי הענף בו נמצא העסק, רמת הסיכון לשרידות העסק בשוק וכד'. שיטה זו טובה למי שמעוניין להשקיע בעסק קיים ומניב לצורך תשואה.

מאחר ובגירושין לא מדובר על רכישת חלקו של הצד השני לצורך השתלטות על העסק. אלא, ברוב המקרים מדובר בבעל עסק שהוצאתו ממנו תשמיט את הקרקע מתחתיו ותהפוך אותו לא ריווחי – ישנו עיקרון של "רווח שיורי". כלומר, אם ניתן למנות מנהל בשכר לעסק ועדיין ישנו רווח לחלוקה – מחצית הרווח בערכי נטו שייכת לבן הזוג השני.

עיקרון נוסף היו המוניטין האישי שהינו נכס בר חלוקה. כלומר, לאחר הפחתת עד שליש בגין כישרון אישי, עד שליש בגין למאמץ מתמשך (שהרי לא מדובר בהכנסה פסיבית אלא בצורך שבעל העסק יעבוד בו לאחר הגירושין), נותר שליש המיוחס לתרומת בן הזוג לשעבר.

אולם, תחילה יש לבחון אם מתקיימים כל התנאים לזכות ב"נכסי קריירה" או מוניטין אישי. בהם, סיוע של צד אחד בפיתוח הקריירה ותרומתו להשתכרותו הגבוהה. לרוב שופטים מתייחסים לפער השתכרות העולה על 10,000 ₪ ברוטו.